SharesGrow 7-Criteria Score
All 7 criteria scored · valuation-related highlighted on this page
Surge Energy Inc. (ZPTAF) se négocie à un PER historique de 16.2, PER prévisionnel de 8.0. Le rendement bénéficiaire historique est de 6.17%, rendement bénéficiaire prévisionnel 12.58%. PEG 0.08 (Peter Lynch sous-évalué ≤1,0).
Critères prouvés par cette page:
- VALUE (85/100, Réussi) — le PER est inférieur à la moyenne du marché (16.2); PEG ≤ 1,0 — Peter Lynch sous-évalué (0.08); le rendement bénéficiaire dépasse les rendements obligataires (6.17%).
- PER Prévisionnel 8.0 (en baisse par rapport à l'historique 16.2) — les analystes prévoient une croissance des bénéfices, ce qui améliorerait la valorisation.
- Ratio PEG 0.08 — en dessous de 1,0 suggère que l'action est sous-évaluée par rapport à son taux de croissance des bénéfices (critère de Peter Lynch).
- Rendement Bénéficiaire Historique 6.17% — dépasse les rendements obligataires typiques (~4,3%), rendant les actions attractives par rapport aux revenus fixes. Le rendement prévisionnel s'améliore à 12.58% à mesure que les bénéfices se redressent.
Score Global SharesGrow : 54/100 avec 2/7 critères réussis.
SharesGrow 7-Criteria Score
✓
VALEUR
85/100
Price-to-Earnings & upside
Proven by this page
✗
SANTÉ
33/100
Debt-to-Equity & liquidity
→ Health
Aperçu de la Valorisation — ZPTAF
Multiples de Valorisation
P/E (TTM)16.2
P/E Prévisionnel8.0
Ratio PEG0.08
PEG Prévisionnel0.08
Ratio P/B0.00
Ratio P/S1.36
EV/EBITDA0.0
Données par Action
EPS (TTM)$0.40
EPS Prévisionnel (Est.)$0.82
Valeur Comptable / Action$0.00
Chiffre d'Affaires / Action$4.76
FCF / Action$0.00
Rendements & Juste Valeur
Rendement des Bénéfices6.17%
Forward Earnings Yield12.58%
Rendement du Dividende0.00%
EPS : Réel vs Estimations
P/E Ratio & Earnings Yield
Bénéfice par Action (EPS) Historique
| Year |
EPS (Dilué) |
Chiffre d'Affaires |
Résultat Net |
Marge Nette |
| 2016 |
$-1.16 |
$165.57M |
$-30.42M |
-18.4% |
| 2017 |
$-0.25 |
$240.91M |
$-6.67M |
-2.8% |
| 2018 |
$-2.47 |
$307.37M |
$-71.53M |
-23.3% |
| 2019 |
$-4.26 |
$398.65M |
$-158.66M |
-39.8% |
| 2020 |
$-18.90 |
$215.82M |
$-747.3M |
-346.3% |
| 2021 |
$7.28 |
$414.64M |
$407.61M |
98.3% |
| 2022 |
$2.66 |
$734.47M |
$231.72M |
31.5% |
| 2023 |
$0.16 |
$678.16M |
$15.75M |
2.3% |
| 2024 |
$-0.53 |
$665.3M |
$-53.72M |
-8.1% |
| 2025 |
$0.40 |
$480.33M |
$40.23M |
8.4% |
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